19.07.2013, 14:56

UMKE'de Demokrasiye Geçiş

 Bu güne kadar bir çok konu konuşuldu, tartışmaya açıldı ve sitemlerde bulunuldu. İki önceki yazımda ise “Bir Önerim Var!”  başlığı ile Bakanlığımıza/Genel Müdürlüğümüze bir öneri/çağrım oldu. “UMKE Türkiye Koordinatörü” oluşumunun gerekliliği şeklinde. Fakat bu konu ile ilgili bakanlığımız tarafından herhangi bir yaklaşım sergilenmedi oluru veya olmazı mahiyetinde. Bu konunun gerekliliğinin halen arkasında durarak bağlantılı başka bir gerekliliğe değinmek ve önermek istiyorum.

 

“UMKE’de İleri Demokrasiye Geçiş”

İleri demokrasi sözcüğünü bu günlerde daha bir sık kullanır olduk.  Kimi tiye almak için kullanıyor kimisi de amacını yansıtmak için. Bense öneriyorum en azından UMKE’de demokrasiye geçelim.

 

Belirli periyotlarla örneğin 2 yada 3 senede bir  UMKE’de en az  1 senesini doldurmuş personel UMKE İL SORUMLUSUNU oy kullanarak seçsin.  Adaylar çıksın ortaya ve bu adayların atıyorum en az 3 senelik UMKE deneyimi olması kıstası konsun. Personel kendine lider olabileceğini düşündüğü kişilerin yeterliliğini değerlendirip en doğru kararı verecektir. Şu şekli ile UMKE “ben yaptım oldu”  mantığına mahkum olmaya, yerinde saymaya, yeni fikirlere karşı direnç göstermeye, birilerinin ego tatmin yeri olmaya veya kendi çıkarları için kullanılmaya açık bir yapı haline dönüştü, dönüşüyor ve devam eden sorunlar gittikçe derinleşiyor.

 

“UMKE personeli artık kendi liderini seçebilmeli”

UMKE’de bulunan hiç kimse yoldan geçen adam değildir. Zaten belirli bir eğitim düzeyine sahip, kişisel yeterliliğini ispatlamış ve gönüllülük vasfı ile insani erdemini ortaya koymuş kişilerin kendi liderini seçebilme hakkının olmasından daha doğal bir şey olamaz. Lütfen UMKE’yi sadece bir devlet oluşumu olarak değerlendirmeyip atama yapma telaşına girmeden takım ruhunu pekiştirmek ve daha da profesyonelleşmek için böyle bir adımın gerekliliğine kafa yorun.

 

Bu fikir mevcut bazı UMKE sorumlularının hoşuna gitmeyecektir elbetteki fakat olmamasının gerekliliği yönünde de çok sağlıklı fikirler ortaya konulacağını düşünmüyorum. Yazımın başında atıfta bulunduğum “UMKE Türkiye Koordinatörlüğü” fikrim için ise seçilen bu il sorumluları içerisinden Genel Müdürlüğümüzün teklif edeceği belirlenecek 7 coğrafi bölgeye ayrılmış ülkemize 7 koordinatör atanması uygun olacaktır diye düşünüyorum. Umarım bu fikirler bakanlığımız tarafından değerlendirmeye layık görülür ve gerekirse uygulanabilirliği açısından fikir alış verişinde bulunulabilir. Sesimizin duyulacağını umut ederek saygılarımı sunuyor ve herkese çalışmalarında başarılar diliyorum..

 

Fikret İZGİ

Yorumlar (14)
abdullah sever 8 yıl önce
ayrıca ben yorum yapma hakkımı kullanırken sayfanın değiştirilmeside umke deki demokrasi açılımına çok güzel bir örnek site yöneticilerine önemle duyurulur
umke 8 yıl önce
fikret..belki mantıklı gibi gözüküyor ama kriter olmalı kendini geliştirmiş insanlar olmalı,temsil yetkisi olan olmalı...kuru kuruya seçim olsun dersen işin içine sendikalar bile girer birini gösterir o seçilir./koordinatörlük layını destekliyorum ancak öyle 1 kişiyle olmaz en az 5 kişi olmalı,herkes bakanlığı arayınca bağlantıyı kurabilmeli,sorun çözebilmeli yoksa kagıtta kalır...birde bu işe emek verenler zaten bir bir gidiyor yada gönderiliyor bunuda iyi okumak lazım.
Fikret İZGİ 8 yıl önce
kesinlikle katılıyorum ve bu yüzden de aday olabilmeleri için en az 3 yıllık deneyimleri olabilmeli kıstası konsun dedim. kıstaslar tartışmaya sunularak artırılabilir ve koordinatör sayısının çok fazla olmaması gerektiği kanısındayım buda tartışılsın.. bu işe emek verenler konusu ise malesef geç kalınmış bahsettiğim bu sistemin uygulanmasının gerekliliğini ispatlıyor. saygılarımla..
Fikret İZGİ 8 yıl önce
abdullah bey kastınızı malesef anlayamadım sayfanın değiştirilmesinden kasıt yenilenmesi ise site kendini otomatik olarak her 10 dk da bir yeniliyor.. saygılar..
Hamit Işıkalp 8 yıl önce
ilginc bir fikir. uzerinde dusunmeye deger bence. uygulamasinda bir sakinca aklima gelmedi su ana kadar. sadece netlestirilmesi gereken konu illerde sorumlu seciminde kimlerin oy hakki olacak? umke temel egitimi almis olan herkesin mi? belli bir oranda etkinliklere katilim saglayanlarin mi? yonergeye gore bir cok arkadasimizi uyelikten cikartmis olmamiz gerekiyordu. ama kirilganliklar olmasin diye bu yapilmiyor. yonergeyi tam uygulayip uye sayisi azaldiktan sonra geriye kalanlarin mi oy hakki olsun???

ilk aklima gelen ve en onemli buldugum bu sorunun yaniti aldiktan sonra onerinizin uygulanmamasi icin bir engel goremedim simdilik. degerlendiremedigim noktalar olabilir, diger arkadaslarimin yorumlarini bekliyorum.
Hamit Işıkalp 8 yıl önce
secmenlerin ve adaylarin teknik kurtarma konusunda, hasta/yarali degerlendirmesi, muayenesi, mudahalesi, tedavisi konusunda hangi bilgi/beceri/tecrube duzeyinde olanların oy hakkinin olmasi gerektigi, bu buyuk umke grubunu yonetme (secmen olarak) yetkisi verilecegi, sorumlunun sadece 4 sene once temel egitim almis olmasinin yeterli olup olmayacagi da aklım geldi.
Hamit Işıkalp 8 yıl önce
diger yandan da hevesli, istekli, motive arkadaslarin onlerinin acilmasi, organizasyonun ilerlemesi icin dinamizmin organizasyonun yonetim kademelerine hakim olmasi icin de iyi bir formul. baska onerisi olanlar?
Fikret İZGİ 8 yıl önce
hamit bey;
sorumlu seçiminde kimler oy kullanacak sorusu aslında yazının içerisinde vardı. en az 1 yılını doldurmuş umke personeli olabilir demiştik tabi tartışmaya açılabilir bir konu.. ayrıca umke sorumluluğu için aday olan kişi içinde yazımda bir kriter koydum ve en az 3 yıl umke deneyimi olması gerekir dedim.. tabi bu kriterler tartışmaya ve mantık çerçevesinde artırılabilir kriterlerdir.. değerli fikirleriniz için teşekküreder saygılar sunarım..
Bütün Yorumları Görmek İçin Tıklayın
17
parçalı bulutlu
Günün Anketi Tümü
Oturduğunuz binanın 6.5 ve üstü büyüklüğünde bir depreme dayanacağını düşünüyor musunuz?
Namaz Vakti 07 Aralık 2021
İmsak 06:37
Güneş 08:08
Öğle 13:00
İkindi 15:22
Akşam 17:43
Yatsı 19:09
Puan Durumu
Takımlar O P
1. Trabzonspor 15 39
2. Konyaspor 15 27
3. Fenerbahçe 15 27
4. Hatayspor 15 26
5. Başakşehir 15 25
6. Alanyaspor 15 24
7. Galatasaray 15 23
8. Karagümrük 15 22
9. Beşiktaş 15 21
10. Adana Demirspor 15 20
11. Sivasspor 15 19
12. Giresunspor 15 19
13. Kayserispor 15 19
14. Altay 15 18
15. Antalyaspor 15 18
16. Gaziantep FK 15 18
17. Göztepe 15 14
18. Öznur Kablo Yeni Malatya 15 14
19. Kasımpaşa 15 11
20. Rizespor 15 10
Takımlar O P
1. Ankaragücü 15 30
2. Erzurumspor 13 28
3. Ümraniye 14 27
4. Eyüpspor 14 27
5. Bandırmaspor 14 25
6. Samsunspor 14 22
7. Tuzlaspor 13 21
8. İstanbulspor 14 20
9. Kocaelispor 14 20
10. Gençlerbirliği 14 20
11. Boluspor 14 19
12. Adanaspor 15 19
13. Menemenspor 14 18
14. Bursaspor 14 17
15. Manisa FK 15 17
16. Denizlispor 14 15
17. Ankara Keçiörengücü 14 14
18. Altınordu 15 13
19. Balıkesirspor 14 7
Takımlar O P
1. Man City 15 35
2. Liverpool 15 34
3. Chelsea 15 33
4. West Ham 15 27
5. Tottenham 14 25
6. M. United 15 24
7. Arsenal 15 23
8. Wolverhampton 15 21
9. Brighton 15 20
10. Aston Villa 15 19
11. Leicester City 15 19
12. Everton 15 18
13. Brentford 15 17
14. Crystal Palace 15 16
15. Leeds United 15 16
16. Southampton 15 16
17. Watford 15 13
18. Burnley 14 10
19. Newcastle 15 10
20. Norwich City 15 10
Takımlar O P
1. Real Madrid 16 39
2. Sevilla 15 31
3. Real Betis 16 30
4. Atletico Madrid 15 29
5. Real Sociedad 16 29
6. Rayo Vallecano 16 27
7. Barcelona 15 23
8. Valencia 16 22
9. Athletic Bilbao 16 21
10. Osasuna 16 21
11. Espanyol 16 20
12. Mallorca 16 19
13. Villarreal 15 16
14. Celta de Vigo 16 16
15. Granada 15 15
16. Elche 16 15
17. Deportivo Alaves 15 14
18. Cádiz 16 12
19. Getafe 16 11
20. Levante 16 8

Gelişmelerden Haberdar Olun

@