Emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) büyük bir heyecanla yeni düzenlemeyi bekliyor. CHP İstanbul Milletvekili Özgür Karabat, “EYT'lilerin maliyeti kur korumalı mevduat hesaplarına ödenen paranın yarısı. Türkiye'de 5 milyon civarında EYT'li var, bunların tümü yasa çıksa bile hemen değil, 4-5 yıl içinde emekli olabilecek. İlk yıl 1.5 milyon kişi emekli olsa yıllık 90 milyar lira bir maliyeti var. Kur korumalı mevduatın 6 aylık maliyeti ise 86 milyar lira ve EYT'lilerin maliyetinin yarısı” dedi. Geçtiğimiz dönemlerde EYT için kapıları kapan AKP yaklaşan seçim nedeniyle düzenlemeyi gündeme aldı. 4-5 YIL SÜRECEK Karabat yaptığı açıklamada, EYT'lilere ilişkin yasal düzenlemenin tümünün aynı anda emekli olmasını sağlamayacağını belirterek, “Türkiye'de 5 milyon civarında EYT'li var, bunlar kanun çıkınca hemen emekli olabilirler mi? Bunların bazıları hizmet süresini bekliyor ve 5 milyon kişi 4-5 yıl içinde emekli olabilir” diyerek şunları söyledi: “İlk yılda 1.5 milyon kişi emekli olursa yıllık 90 milyar TL yapıyor. Merkezi bütçe ise 2 trilyon 830 milyar lira yani bütçenin yüzde 3'ü. Kur korumalı mevduatın 6 aylık maliyeti 86 milyar lira. 90 milyar TL emekliye verdik, emekli harcayacak, tatile gidecek. Bunun bir kısmı zaten vergi olarak geri dönecek. Artı çok daha başka bir katkısı var, insanlar emekli olunca yerlerine yeni istihdam olacak.” Üreticiye kaynak aktaracağız – Ekonomiye ilişkin değerlendirmeler de yapan CHP İstanbul Milletvekili Özgür Karabat, şu bilgileri verdi: “Enflasyonu yanlış açıklıyorlar, ekonomik verileri yanlış açıklıyorlar. Biz ilk başta durumu doğru tespit edeceğiz, sonra toplumun üretici kesimlerine kaynak aktaracağız. 3K formülümüz var. Yeni kadrolar, yeni kurumlar ve yeni kurallar. Stratejik Planlama Teşkilatı'nı, Ulusal Vergi Konseyi'ni kuracağız.” EYT düzenlemesinde öne çıkan soruları ve düzenlemenin detaylarını Habertürk Ekonomi yazarı Ahmet Kıvanç cevapladı. İşte Ahmet Kıvanç'ın EYT düzenlemesinde merak edilen sorulara verdiği cevaplar ve düzenlemeyle ilgili öne çıkan 5 ayrı senaryo... EYT NE ZAMAN ÇIKACAK? 8 Eylül 1999 öncesinde sigortalı olarak çalışmaya başlamış olan çalışanlar EYT'li olarak kabul ediliyor. 4447 sayılı kanun emeklilik yaşını kademeli olarak artıran kanun 8 Eylül 1999'da yürürlüğe girdiği için bu tarihten önce sigortalı olarak çalışmaya başlayanlar EYT'li olarak adlandırılıyor. Düzenleme bir aksaklık olmazsa Aralık veya Ocak ayında TBMM'ye gelecek. EYT DÜZENLEMESİNE KAÇ AYDA BAŞVURULACAK? Yasa çıktığında 3 - 5 aydan az bir süre konulmaz. Meclis'te muhalefet partilerinin vermiş olduğu öneriler var. Buralardaki tekliflerde genel olarak 3 aylık başvuru süresi verilmesi şeklinde... 1999 öncesideki yaş dışında kalan emeklilik koşullarını yerine getirenlerin tarihten itibaren emekli edilmesi. Ne zaman? EYT yasası çıktığı tarihten itibaren 3 ay içerisinde emeklilik başvurusunda bulunan çalışanlar düzenlemeden yararlanabilecek. Bu koşulu yerine getiremeyenler bu düzenlemeden yararlanamayacaklar. EYT DÜZENLEMESİNDEN KİMLER YARARLANACAK? Birinci seçenek: 1999 yılındaki koşulları yerine getiren EYT'li SSK'lıların emekli edilmesi... 1999 öncesindeki SSK emekli olma koşullar ne diye bakıyoruz; 3 ayrı seçenek vardı. Kadın, 20 yıllık, erkek 25 yıllık sigortalılık süresini doldurmuş ve 5 bin prim gününü tamamlamışsa emekli olabiliyordu. İkinci seçenek: Bir başka seçenek sigortalılık süresine bakılmaksızın 5 bin prim günü bulunan ve kadınsa 50, erkekse 55 yaşını tamamlayanlarınn emekli edilmesi... Üçüncü seçenek: Pirim gün sayısı 5 bin günden az, ama 3600 günden falza olan kişilerin en az 15 yıllık sigortalı olma koşuluyla kadınların 50 erkeklerin 55 yaşında emekli edilmesi... Dördüncü seçenek: Bir başka formül ise pirim gününü tamamlayan herkesin emeklilik yaşında belirli bir indirim yapılması söz konusu Kadınlarda 7 bin 200 erkekelerin ise 9 bin iş gününü tamamlayanların emekli edilmesi...